In occasione del Natale tutti i lavoratori domestici hanno diritto a percepire una mensilità aggiuntiva, cosiddetta 13a mensilità.
Il diritto alla tredicesima è disciplinato dal CCNL di riferimento che prevede:
“spetta al lavoratore una mensilità aggiuntiva pari alla retribuzione globale di fatto, in essa è compresa l’indennità sostitutiva di vitto e alloggio.
Per coloro le cui prestazioni non raggiungano un anno di servizio, saranno corrisposti tanti dodicesimi di detta mensilità quanti sono i mesi del rapporto di lavoro.
La tredicesima mensilità matura anche durante le assenze per malattia, infortunio sul lavoro, malattia professionale e maternità, nei limiti del periodo di conservazione e per la parte non liquidata dagli enti preposti”
La tredicesima matura quindi anche per i giorni in cui il lavoratore domestico è stato assente per malattia e maternità.
Uno degli aspetti rilevanti che i lavoratori domestici, ma anche le famiglie, devono conoscere è quando viene pagata la tredicesima:
La tredicesima mensilità deve essere erogata in occasione del Natale, se tale data non viene rispettata deve essere erogata entro e non oltre il mese di Dicembre.
Con il supporto di esperti vi illustriamo passo passo come si calcola la 13a mensilità.
Calcolo della tredicesima nel caso di un lavoratore domestico convivente che usufruisce l’indennità di vitto e alloggio, assunto dal 01/01/2021 e percepisce una paga lorda mensile di euro 1.500.
Il calcolo sarà il seguente:
1.500*12 (mesi lavorati) / 12 = 1.500
incidenza vitto e alloggio = 5,61*26 (media dei giorni lavorati mensili) * 12 (mesi lavorati) /12 = 145,86
Totale tredicesima = ( 1500+145,86)= € 1.645,86
Calcolo della tredicesima nel caso di un lavoratore domestico convivente, assunto nel corso dell’anno, ad esempio dal 01/06/2021 che usufruisce dell’indennità di vitto e alloggio e percepisce una paga lorda mensile di euro 1.500.
il calcolo sarà il seguente:
1.500* 7( mesi lavorati) / 12 =875,00
incidenza vitto e alloggio = 5,61*26 (media dei giorni lavorati mensili)*7 (mesi lavorati) / 12 = 85,08
Totale tredicesima = ( 875,00+85,08) = € 960,08
Calcolo della tredicesima nel caso di un lavoratore domestico non convivente in forza dal 01/01/2021 assunto per 40 ore settimanali che usufruisce dell’indennità del pranzo per cinque giorni a settimana e percepisce una retribuzione oraria di 8 euro lordi.
Il calcolo sarà il seguente:
8,00*(173,33) ore medie mensili = 1.386,64
1296,00 * 12 (mesi lavorati) /12= 1.386,64
incidenza pranzo = 1,96 (indennità pranzo) *21,67 (media mensile giorni pranzo) = 42,47
totale tredicesima = (1.386,64 +42,47) = € 1.429,11
Calcolo della tredicesima nel caso di un lavoratore domestico non convivente assunto dal 01/03/2021 assunto per 10 ore settimanali distribuite in due giorni a settimana con una paga oraria pari a 10 euro.
Il calcolo sarà il seguente:
9,00*(43,33) ore medie mensili = 389,97
389,97*10(mesi lavorati) = 3.899,70
Totale tredicesima = (3.899,70/12) = € 324,97
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RIPRODUZIONE RISERVATA – La riproduzione, su qualsiasi supporto e in qualsiasi forma, dei contenuti del presente articolo in violazione delle norme sul diritto di autore sarà segnalata all’Agcom per la sua immediata rimozione [Delibera n. 680/13/CONS 12/12/2013].