Terminato l’anno scolastico è tempo per i docenti e il personale ATA di andare in ferie.
Ci sono però degli elementi da prendere in considerazione quando si richiedono le ferie. Se delle ferie del personale ATA ne abbiamo già parlato in precedenza, adesso è opportuno chiarire alcuni aspetti per i docenti.
Secondo la legge n. 228 del 24 dicembre 2012, i docenti, non solo quelli di ruolo ma anche i supplenti al 31/08 e 30/06 e i supplenti brevi, possono godere delle ferie nei giorni di sospensione delle lezioni definiti dai calendari scolastici regionali, ad esclusione di quelli destinati agli scrutini, agli esami di Stato e alle attività valutative.
Pertanto, nel caso dell’estate 2023, i docenti possono andare in ferie dopo aver terminato gli scrutini e gli eventuali esami di terza media/maturità.