Personale ATA. Lo scorso mercoledì 26 luglio 2023, si sono incontrati i Sindacati Scuola ed il Ministero dell’Istruzione e del Merito. L’incontro è stato convocato per presentare il decreto contenente le Disposizioni concernenti le immissioni in ruolo del personale ATA per l’anno scolastico 2023/2024.
A quanto riportano fonti sindacali, sono 9.975 i posti autorizzati per le immissioni in ruolo del personale ATA nell’anno scolastico 2023/24 su oltre 27mila posti liberi. I posti che restano vacanti sono più di 17mila e andranno ricoperti da supplenze attingendo da graduatorie di prima, seconda e terza fascia.
I 9.975 posti sono così ricavati: 8.765 posti derivanti dalle cessazioni al 31/08/2023 registrate al sistema e 1.213 posti derivanti da cessazioni tardive relative all’a.s. 2022/23.
Prevista anche la disponibilità di 938 assunzioni in futuro per i DSGA (Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi).
I 9.975 posti liberi sono così suddivisi per profilo:
Per le immissioni in ruolo vengono utilizzate le graduatorie ATA 24 mesi aggiornate. Gli Uffici Scolastici Provinciali pubblicheranno le graduatorie provvisorie ATA 24 mesi 2023/24. Alcuni Uffici hanno già iniziato con la pubblicazione delle graduatorie definitive.