Compensi FESI: Aumenti Fino a 200 euro, ma il Pagamento Slitta

Dopo settimane di attesa, è stato finalmente siglato l’accordo sul FESI che porterà significativi cambiamenti per il personale delle Forze Armate. Le modifiche riguardano sia gli importi in busta paga che le modalità di calcolo dei compensi.

Ma quali sono le novità introdotte e quando saranno effettive? Vediamolo.

FESI, nuovo metodo di calcolo e maggiorazioni

Nella serata di mercoledì 28 maggio è stato firmato l’accordo sul Fondo per l’Efficienza dei Servizi Istituzionali (FESI) 2024 tra il Ministero della Difesa e 11 delle 13 sigle rappresentative del comparto militare per Esercito, Marina e Aeronautica. La firma arriva dopo settimane di trattative.

Le novità sono molteplici. Innanzitutto, è stato rivisto il metodo di calcolo del FESI: viene abolito il punto parametrale e introdotto un importo aggiuntivo pensionabile. Questa modifica consente di ridurre la differenza tra i gradi iniziali e quelli più elevati, garantendo un aumento della quota base compreso tra i 100 e i 200 euro netti a tutti i militari.

Inoltre, le vecchie indennità sono state sostituite da tre maggiorazioni chiare e mirate:

  • +18% per qualifiche apicali, incluso il grado di Capitano;
  • +20% per il personale delle articolazioni centrali con servizio superiore a 140 giorni;
  • +22% per militari con oltre 25 anni di servizio transitati a ruolo superiore, in particolare Sergenti, Marescialli, Sottotenenti e Tenenti.

Altre maggiorazioni e nuova soglia minima di giornate utili

Le novità non finiscono qui. Oltre alle suddette maggiorazioni in percentuali, sono stati introdotti anche dei bonus fissi per alcuni gradi apicali:

  • Graduati Scelti e Capo con oltre 17 anni di servizio: +18 euro
  • 1° Graduato: +18 euro
  • Sergente Maggiore Capo: +22 euro
  • Luogotenente: +26 euro

Come scritto nel comunicato del sindacato Libera Rappresentanza dei Militari (LRM), “il combinato disposto tra l’aumento della quota base partendo dai gradi iniziali (i più giovani), la valorizzazione dei gradi apicali e qualifiche speciali (i più anziani), la norma di salvaguardia per coloro che accedono ai concorsi interni seppur non giovanissimi e il calcolo non più ancorato al parametro, ha fatto sì che la distribuzione del FESI 2024 sia economicamente più vantaggiosa per tutti e distribuita in modo più equo fra le diverse categorie e ruoli“.

Inoltre, per evitare discriminazioni tra reparti, verrà eliminata la distinzione tra “eccellente” e “superiore alla media” nelle note caratteristiche.

Giornate di servizio utili al FESI e incrementi al merito

Le ultime modifiche riguardano la soglia minima di giornate di servizio utili per l’attribuzione del FESI. Questa è stata fissata a 110 giorni e includerà:

  • Terapie salvavita,
  • Missioni estere e in patria,
  • Recuperi compensativi,
  • Malattie per causa di servizio,
  • Permessi 104,
  • Congedi parentali e maternità,
  • Permessi per allattamento,
  • Permessi studio orari.

Infine, le maggiorazioni legate alle giornate di servizio o computate tali (i 110 giorni appena detti) subiranno un incremento legato alla meritocrazia e alla produttività reale. Nel dettaglio:

  • Meno di 70 giorni: nessun FESI;
  • 70–140 giorni: −25% sulla quota base;
  • 140–155 giorni: +5%;
  • 155–170 giorni: +10%;
  • 170–185 giorni: +20%;
  • 185–200 giorni: +30%;
  • oltre 200 giorni: +38%.

Quando è previsto il pagamento

Per le 150 mila divise del personale dell’Esercito, della Marina e dell’Aeronautica, il pagamento del FESI 2024 arriverà ad agosto prossimo, con un ritardo di circa un mese rispetto alle previsioni iniziali.

Prima dell’accordo FESI 2024 per le Forze Armate della Marina, dell’Aeronautica e dell’Esercito, già altri due accordi erano stati siglati: