Il Decreto Lavoro, decreto legge n. 48, entrato in vigore il 5 maggio 2023 non prevede più il Bonus 500 euro. Perchè? Che fine ha fatto?
Bonus 500 Decreto Lavoro: la scelta del Governo?
Nella versione del provvedimento discussa nel Consiglio dei Ministri del 1° maggio era stata predisposta una norma che stabiliva il diritto ad un importo Una tantum a titolo di welfare pari a 500 euro per i lavoratori a termine non confermati in servizio dopo 24 mesi.
Ecco il testo originale della norma:
La versione definitiva del Decreto, pubblicata in Gazzetta Ufficiale invece non prevede più questa disposizione. Segno di una scelta politica di voler cancellare il Bonus che avrebbe gravato sulle tasche dei datori di lavoro e non sulle casse del Bilancio statale.
E forse è proprio questa la ragione della rimozione di questa norma dalla versione definitiva del provvedimento: la pressione esercitata dal mondo delle Imprese nelle ore precedenti al varo del decreto, in disaccordo rispetto alla scelta di introdurre il bonus, avrebbe spinto il Governo ad accantonare la proposta.
