Mancano ormai poco meno di due mesi alla fine dell’anno scolastico 2022-2023. Come sappiamo, è stato un anno pieno di novità per quanto riguarda sia gli studenti, come ad esempio la maturità, ma anche il personale scolastico docente e ATA con nuovi concorsi da bandire.
Rimanendo in ambito di ATA, fondamentale per loro è organizzare il piano ferie per l’estate del 2023.
Di seguito riportiamo alcune accortezze fornite dall’Aran.
Ferie ATA 2023: cosa sapere
Le ferie sono organizzate per ogni istituto scolastico e vengono poi concesse dal DSGA.
Secondo l’Aran, è importante:
- programmare dei turni per il godimento delle ferie tenendo conto che al dipendente devono essere garantiti almeno 15 giorni di ferie continuative nel periodo 1 luglio – 31 agosto;
- il dipendente può richiedere il frazionamento delle ferie in più periodi.
Ricordiamo che nel pianificare le ferie il dirigente scolastico deve tenere conto delle richieste del lavoratore, che per esempio potrebbe decidere di non usufruire del periodo continuativo.
