HomeEvidenzaGraduatorie ATA terza fascia: dove prendere la Certificazione di Alfabetizzazione?

Graduatorie ATA terza fascia: dove prendere la Certificazione di Alfabetizzazione?

Si riaggiorneranno probabilmente in primavera le graduatorie ATA terza fascia.

Sappiamo che il CCNL 2019/21 sottoscritto il 18 gennaio scorso ha introdotto importanti novità nell’ambito del personale ATA, cambiando i requisiti di accesso e introducendo l’elemento della certificazione internazionale di alfabetizzazione. Senza questo requisito, infatti, non sarà possibile inserirsi o aggiornare la propria posizione all’interno delle graduatorie ATA terza fascia.

Ma di cosa si tratta nello specifico? E soprattutto quali enti la rilasciano?

Certificazione ATA

Questa certificazione internazionale di alfabetizzazione digitale altro non è che una certificazione informatica di primo livello, quindi ICDL ed Eipass. Nel testo del CCNL è presente una dichiarazione congiunta nella quale si specifica bene cosa si intende per certificazione di alfabetizzazione digitale e si legge: “Le parti precisano che per certificazione internazionale di alfabetizzazione informatica deve intendersi la certificazione rilasciata da un ente accreditato presso l’ente di accreditamento nazionale che attesta la competenza e l’indipendenza degli organismi di certificazione e la conformità delle certificazioni ai framework europei. Tale certificazione deve essere registrata presso il medesimo ente di accreditamento, essere in corso di validità all’atto dell’iscrizione in graduatoria, attestare il superamento di un test finale relativo all’acquisizione delle competenze informatiche richieste, tra le quali: conoscenza dei sistemi operativi, di word processor, di fogli elettronici, di gestione della posta elettronica.”

Dunque, per essere valida la certificazione dovrà essere rilasciata da un ente accreditato da Accredia.

Nuovi requisiti

Ricordiamo inoltre che per inserirsi o aggiornare la propria posizione all’interno delle graduatorie ATA terza fascia occorre ricordare che il CCNL 2019/21 ha introdotto nuovi requisiti.

RIPRODUZIONE RISERVATA – I siti web che intendono riprodurre, anche parzialmente, i contenuti del presente articolo sono tenuti ai sensi della Legge sul Diritto di Autore, a citare la fonte "TuttoLavoro24.it" e a creare specifico link all'articolo. Abusi saranno segnalati a Google e Meta (Facebook) per l'immediata rimozione..
spot_img
spot_img
spot_img
- Advertisment -